航空票务培训高返

时间: 2020-09-07 来源:北京万德教育

定向岗位:民航机票预订员、机票操作员、航空票务员

培训即就业:培训之前 与学员签订培训就业协议书 让学员与家长放心 就业有保障

主要负责:

负责通过民航订票系统–eterm操作系统查询及预订机票,并处理机票退、改签事务,处理客户投诉等。


招生标准:

1、17-26周岁,学历要求(中专、职高、大专)身高160-175cm;五官端正,体态匀称;

2、普通话标准,思维敏捷,具有一定的人际交往能力;

3、熟练操作电脑,中文打字40字/分钟以上。


航空售票是航空业的基础。其行业优越性特别受到现代社会的青睐:全国各大航空公司直属票务中心,直属售票大厅,直属预定大厅,航空服务公司,各大民航商旅预定中心,从事航空商旅与票务相关业务工作。

薪资待遇:

1、实习期/试用期:1-3个月,2500-4000元/月。

正式票务:(3-6个月工作经验)4000~6000元/月

资深国内票务:(6-18个月工作经验)6000~10000元/月

国内票务主管:(24个月以上工作经验)20000元/月以上

资深国际票务:(18-36个月)以上工作经验10000~20000元/月

2、转正:薪资机构——基本工资+绩效工资+业绩提成,工作半年后国内机票岗位平均工资为4000-6000元/月,国际机票岗位平均工资为10000-20000元/月。(年终奖+“五险一金”(养老、医疗、工伤、失业、生育,住房公积金)+节日补贴)


就业跟踪管理:

1、分配上岗

培训考核之后,十个工作日内100%对口就业,不能就业退还所有学费。

2、主动跟踪管理

学生上岗后,公司就业老师将主动回访,采集学生岗位照片、岗位动态、实发工资等信息,并定期以报表形式反馈合作院校或生源机构;同时协调解决学生

任何与工作相关的问题。

3、三年就业保障

学生上岗后将享受为期三年的就业跟踪服务,三年内如学生因非人品行为问题被单位辞退,公司均可进行岗位调换。


提供中长期职业规划

公司对已就业学生不仅提供业务相关咨询,同事可提供技能进修(如国内机票业务提升至国际机票业务)以及学历提升(升本/专)等解决方案。